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Los trabajadores y trabajadoras de GSC, S.A. convocan huelga en defensa del 1-1-2 Canarias, del Centro Coordinador de Emergencias y Seguridad del Gobierno de Canarias, del Servicio de Urgencias Canario, del Transporte Sanitario No Urgente y de todas las unidades transversales que hacen funcionar a esta empresa responsable de las emergencias en Canarias.
CCOO pacta con Correos un nuevo desarrollo del Acuerdo Marco de 31 de diciembre del 2024 que impulsa el Plan de prejubilaciones de entre 7 y 10 mil personas por un valor de 427 m€ y un Plan de entradas para el rejuvenecimiento de la plantilla para 2025-2028
El Consejo de Administración de la empresa pública del Gobierno de Canarias, Gestión de Servicios para la Salud y Seguridad en Canarias, S.A. empresa que gestiona el 1-1-2 Canarias, el Servicio de Urgencias Canario (SUC) y el Centro Coordinador de Emergencias (CECOES) cuya presidenta es la Consejera de Sanidad, Esther Monzón y el Vicepresidente, el Consejero de PolíticaTerritorial, Cohesión Territorial y Aguas, Manuel Miranda, han decidido dividir, romper esta empresa con más de 300 profesionales al servicio de las emergencias en Canarias y con más de 28 años de historia
La Federación de Servicios a la Ciudadanía de Comisiones Obreras Canarias (FSC-CCOO) reclama una actuación inmediata por parte de ACCEM y del Ministerio competente ante las graves irregularidades que se vienen produciendo en un centro de atención a personas migrantes. Las denuncias del personal reflejan un deterioro preocupante de la convivencia y de los derechos fundamentales, provocado por la actuación de determinados miembros del equipo de seguridad privada.
La Federación de Servicios a la Ciudadanía de Comisiones Obreras Canarias denuncia el desprecio continuado que sufre la plantilla laboral del Cabildo de Gran Canaria,sometida a una política deliberada de exclusión, precarización y ninguneo institucional,especialmente desde la Consejería de Administración Pública y Nuevas Tecnologías.
La Federación de Servicios a la Ciudadanía de Comisiones Obreras Canarias (FSC-CCOO) ha presentado ante el Juzgado de lo Social de Las Palmas una demanda de Conflicto Colectivo contra la Fundación Municipal de Escuelas Infantiles de Santa Lucía por vulnerar el derecho a la negociación colectiva y obstaculizar la aplicación del convenio firmado con la plantilla.
La representación sindical de la Federación de Servicios a la Ciudadanía de Comisiones Obreras Canarias en el Instituto Canario de Hemodonación y Hemoterapia (ICHH) manifiesta su satisfacción ante la dimisión del hasta ahora director del Servicio Canario de Salud, Carlos Gustavo. A juicio de la organización sindical, su gestión ha supuesto un grave escollo para la buena marcha del Banco de Sangre, afectando de forma directa tanto al cumplimiento del acuerdo de fin de huelga como a la aplicación del decreto de integración.
La Federación de Servicios a la Ciudadanía de Comisiones Obreras Canarias (FSC-CCOO) ha presentado una denuncia formal ante la Inspección de Trabajo y Seguridad Social de Las Palmas contra la Fundación Municipal de Escuelas Infantiles de Santa Lucía por presuntas infracciones graves en materia de relaciones laborales, condiciones de trabajo, igualdad y uso de fondos públicos.
La Federación de Servicios a la Ciudadanía de Comisiones Obreras Canarias ha interpuesto una demanda de Conflicto Colectivo contra la empresa pública Metropolitano de Tenerife, S.A., por incumplimientos graves en materia de prevención de riesgos laborales.
La Federación de Servicios a la Ciudadanía de Comisiones Obreras Canarias convoca dos asambleas dirigidas al personal de las Oficinas Técnicas Municipales para abordar el contenido y las implicaciones del Decreto-Ley 3/2025, de 21 de abril, que regula la agilización de la tramitación de licencias urbanísticas y promueve la construcción de viviendas sin el control de los técnicos municipales.
El Comité de Huelga de Metropolitano de Tenerife, integrado por los sindicatos Federación de Servicios a la Ciudadanía de Comisiones Obreras Canarias (FSC–CCOO) y UGT, ha anunciado la celebración de dos nuevas reuniones para continuar el proceso negociador iniciado tendente a la buscar una salida al conflicto. La primera del Comité de huelga tendrá lugar el miércoles 23 de julio, con participación también de la Unión Sindical Obrera (USO). La segunda está prevista para el jueves 31 de julio y se desarrollará con la Dirección de la empresa.
La situación del servicio postal en Canarias, y particularmente en Fuerteventura, ha llegado a un punto crítico debido a la "vergonzosa" falta de contratación y la pésima gestión de la gerencia,según denuncia CCOO Correos en un comunicado emitido hoy. La organización sindical califica laprestación del servicio como una "vergüenza".
FSC-CCOO e IC subrayan el alto valor profesional y humano de la plantilla, que lleva años prestando un servicio de calidad al turismo en la isla. «No aceptamos que la respuesta a esa trayectoria sea el desprecio, la arrogancia y el bloqueo a cualquier mejora social dentro de la empresa», sostienen.
Bajo el lema ‘Es la hora. #CumpleLoPactado’, el Área Pública de CCOO y UGT Servicios Públicos han convocado una movilización para exigir a la Administración que a laspersonas trabajadoras en el empleo público se les dé una solución sobre la jubilación parcial, la clasificación profesional y la jornada de 35 horas, asuntos que quedanpendientes del Acuerdo Marco para una Administración del siglo XXI. Ambas organizaciones exigen también que se abra la negociación para abordar la mejora de las retribuciones correspondiente a 2025.
Desde FSC-CCOO se advierte de que esta decisión vulnera derechos fundamentales, al eliminar órganos de representación que, por su carácter electo y democrático, no pueden ser cesados unilateralmente. Por ello, el sindicato anuncia la interposición de acciones legales tanto por esta actuación como por la gestión opaca de las listas de contratación.«Se ha consumado una represión sindical intolerable, que ataca directamente a la libertad sindical y a los derechos laborales más básicos», señala la organización.
